会社案内

ご挨拶

企業成長の要は　「不易流行」　の発想

企業が成長し続けるためには、”不易流行＝不変性と変化”という 剛と柔の発想を兼ね備え、実践していくことが大切です。 そして、中小企業では、限られた経営資源の中で”人”が企業盛衰のきめ手になります。
“人・もの・仕組み・顧客づくり”を、企業とともに感じ（共感） ともにつくっていく（共創）ことを目指して活動しています。

長谷　利男　Toshio　Hase

（有）えん総合研究所代表。経営コンサルタント業界に身を投じて約40年。 「場が人をつくる。人が場をつくる。”えん”は人と場をつなぐ」を信条に大小ものづくり企業のコンサルティング及び人材育成にあたる。ＣＤ＆ＤＶＤビジネス図書館を創設。　思考・交流を深める場「考創塾」を主宰。

経営理念

概要